Choisir entre un comptable à l’interne et un cabinet d'expertise comptable
Les entreprises disposent de différentes options pour
effectuer des tâches de comptabilité. En plus de gérer eux-mêmes la fonction
comptable, les entrepreneurs peuvent choisir de s’associer à un comptable
expérimenté pour traiter les questions financières, engager une équipe de
comptabilité pour superviser les fonctions financières ou sous-traiter à un
cabinet de services de comptabilité. Collaborer avec un comptable ou un cabinet comptable 92 comporte chacun
des avantages et des inconvénients distincts à considérer avant de prendre une
décision.
1- Embaucher
des comptables
Les comptables expérimentés peuvent se spécialiser dans un
certain domaine de la comptabilité, tel que le traitement de la paie, les
comptes créditeurs / débiteurs ou les taxes. Les grandes entreprises peuvent
embaucher des comptables débutants et leur enseigner des concepts avancés au
fur et à mesure de leur carrière, mais les petites entreprises ont presque
toujours besoin de comptables hautement expérimentés à qui on peut faire
confiance pour gérer seuls des tâches financières complexes, et en rendre
compte aux propriétaires de l'entreprise régulièrement.
L’embauche de comptables expérimentés présente un autre
avantage: les conseils commerciaux et financiers. Les propriétaires de petites
entreprises peuvent travailler directement avec leurs propres comptables pour
élaborer des stratégies financières à long terme visant à maximiser la
rentabilité de leurs résultats.
2- Fiche
de poste des comptables internes
Les employés en comptabilité peuvent être chargés d’un large
éventail de tâches ou d’un créneau très ciblé, en fonction de la taille de
l’équipe comptable. Dans les plus petites entreprises, une même personne peut
être responsable de toutes les fonctions, notamment le traitement de la paie, la
préparation des déclarations de revenus et la préparation des états financiers
aux fins de contrôle interne et externe. Au fur et à mesure que l'entreprise
grandit, elle emploie plus souvent des employés individuels ou de petites
équipes pour chaque fonction comptable.
3- Cabinets
comptables
Si vous exploitez une entreprise, vous pouvez envisager de
faire appel à un cabinet comptable 92. De nombreux
entrepreneurs et propriétaires d’entreprises avisés choisissent de faire appel
à un cabinet d’expert-comptable chevronné. Si vous voulez vous assurer que
votre entreprise a une assistance financière solide et qu'elle le reste, vous
devriez devenir l'une de ces entreprises à envisager une aide extérieure en
matière de comptabilité.
Les entreprises font souvent appel à un cabinet comptable 92 pour les aider à conserver les documents
nécessaires à leur exploitation. Par exemple, les comptables professionnels
peuvent effectuer la paie pour le compte de propriétaires d’entreprise. Les
comptables peuvent également tenir un registre minutieux des coûts de
fonctionnement de l’entreprise et des rentrées d’argent. Ainsi, votre
entreprise saura si elle est en noir ou en rouge et vous pourrez ainsi
identifier les domaines dans lesquels vous pourrez apporter des améliorations.
La tenue de registres financiers est très importante pour les entreprises. Il
est donc rentable d'obtenir l'assistance appropriée.
Les cabinets comptables peuvent choisir de se spécialiser
dans différents domaines de la comptabilité, tels que la création d’entreprises
ou la liquidation. Les cabinets comptables comme l’exemple de cabinet comptable 92 peuvent également
choisir de concentrer leurs services sur un créneau spécifique, tels que les petites
entreprises ou les grandes entreprises.
a-
Les petits cabinets comptables
Un cabinet comptable offre un ensemble de services
légèrement différent de celui d’un employé comptable. En outre, un cabinet
comptable accompagné d’un seul expert-comptable agréé fournit généralement un
ensemble de services différent de celui des grands cabinets comptables qui
emploient plusieurs experts et employés administratifs.
Un expert-comptable unique est plus susceptible d’offrir à
une petite entreprise des conseils financiers personnalisés et continus,
notamment pour la mise en place d’un système de comptabilité, l’élaboration de
stratégies fiscales uniques et continues pour le cabinet, l’analyse du contrôle
des coûts, le conseil en matière de comptabilisation des revenus et une gamme
de solutions. Un cabinet comptable avec un seul expert-comptable est également
plus susceptible d’offrir une assistance continue dans l’établissement des
états financiers et autres documents financiers.
b-
Les grands cabinets comptables
Travailler avec de grands cabinets comptables peut offrir
une expérience différente de celle de travailler en tête-à-tête avec un seul expert.
Les petites entreprises contractent plus souvent avec de grandes entreprises de
comptabilité pour des travaux comptables individuels tels que des audits
financiers, le traitement de la paie ou la préparation de déclarations de
revenus. Les grandes entreprises sont plus susceptibles de gérer les emplois
des clients au cas par cas plutôt que de travailler continuellement avec les
propriétaires de petites entreprises pour élaborer des stratégies et des
systèmes à long terme.
4- Les
avantages auxquels vous pouvez vous attendre en embauchant des cabinets
comptables
La plupart des entreprises choisissent soit un comptable
interne, soit externalisent leurs besoins en comptabilité auprès d’une
entreprise réputée. Ces sociétés peuvent fournir une gamme de services.
Il est possible d'améliorer automatiquement les perspectives
financières de l'entreprise en faisant appel à ces cabinets.
a-
Conformité en matière de fiscalité:
Si le traitement des problèmes quotidiens est l’une des
principales raisons pour lesquelles les entreprises embauchent des cabinets
comptables, ce n’est pas souvent la raison principale. Au lieu de cela, un
nombre important d’entreprises décident de travailler avec des cabinets
comptables en raison de la fiscalité. Les entreprises peuvent être amenées à
percevoir la taxe de vente, ainsi que la taxe sur la masse salariale des
employés. Le paiement d'estimations trimestrielles et le respect de règles
complexes en matière de taxe professionnelle sont un processus très difficile.
L'embauche d'un service de fiscalité professionnelle permet
de s'assurer que votre entreprise respecte les lois fiscales. Les cabinets
comptables offrant des services fiscaux aident à progresser tout en respectant
les lois fiscales nationales et locales.
b-
Développement de l’entreprise:
Recherchez un expert-comptable ou un expert-comptable de
renom ayant fait ses preuves depuis de nombreuses années, car il peut vous
offrir un soutien comptable compétent pour votre entreprise. Les sociétés qui
offrent des services de comptabilité et de finance peuvent vous aider à gérer
au mieux vos ressources disponibles et à mettre à profit les stratégies
d’entreprise permettant d’accroître vos bénéfices à l’avenir.
Les entreprises qui offrent des services professionnels de
comptabilité et de finance ont des connaissances spécialisées en matière
d’entreprise. En prenant en compte votre situation financière et vos objectifs,
ils peuvent vous conseiller sur les investissements et les meilleures décisions
à prendre pour minimiser les dépassements de coûts. Si vous êtes un nouveau
propriétaire d'entreprise, les cabinets comptables professionnels peuvent
également vous conseiller sur la création d'une structure d'entreprise pour
assurer la stabilité financière de votre entreprise.
c-
Service hautement personnalisé et conseils de
qualité:
Les cabinets comptables offrent des services de comptabilité
et de fiscalité hautement personnalisés aux particuliers et aux entreprises.
Ils fournissent les meilleures solutions à vos besoins financiers. Ils
fournissent un service et une assistance complète et de qualité dans des
domaines tels que les flux de trésorerie, le budget, la gestion commerciale et
les informations financières pour les demandes de prêt. Avec leur équipe de
fiscalistes efficaces, ils vous fourniront les meilleurs services. Les
stratégies fournies par eux vous aideront à maximiser votre revenu et à
minimiser vos obligations fiscales.
Pour beaucoup d'entreprises, l'embauche d'un comptable
interne à temps plein n'a aucun sens. Dans ce cas, l'entreprise a toujours
besoin des services qu'un comptable peut fournir. Travailler avec des
entreprises présentes la meilleure solution dans ces cas. L'avantage d'utiliser
un cabinet comptable est la réduction des coûts résultant de la confiance en
des professionnels hautement efficaces et de la réduction de la masse
salariale. Contactez cabinet comptable
92 aujourd'hui pour en savoir plus sur l'aide que peut fournir un cabinet
comptable.
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